平均年収
557 万円残業時間(月間)
40 時間給与制度:
給料面については、基本的には歩合給で稼ぐ人が多い。
売れる人であれば稼げるし、売れなければ稼げない。インセンティブが大きく関わってく...
事業の強み：
集客力だと思います。広告に掛ける金額が大きく、営業が暇すぎて何もすることがないという状況が生まれない点です。成果につながるかは当...
福利厚生:
マンションのモデルルーム配属の場合、基本そこでの勤務となるためあまり福利厚生的な存在を意識することは少なくなると思ったほうがよいで...
福利厚生:
古い会社なので、昔ながらの福利厚生が多かったように思います。
グループ会社も多いので、それこそ保養所のようなところもあったと思います...
モデル年収:
入社年数は8年で役職は営業所の所長です。
役職手当ては一般所長で月10万円ですが、所長の中でも4段階あります。私は上から2番目のよ...
成長・キャリア開発:
営業の仕事はいろいろな人と話ができるために、日々成長が実感できる。
支援制度はありませんが営業会社はおおむねこのような感じ...
福利厚生：
社員同士のコミュニケーションが取りやすいよう、定期的な食事会や社員旅行など様々なイベントがある。また社宅制度があり、自社管理物件に...
勤務時間・休日休暇:
事務職は頑張れば定時で帰れました。
休日出勤もこちらから強く無理です、と言っていたこともあり、病むを得ない場合以外はしたこ...
勤務時間・休日休暇：
不動産会社にしては年間休日も多いほうだと思う。売上が上がれば従業員に還元したいという会社の考えの通り、以前は第1第3火曜...
企業カルチャー・社風:
人が定着していないので挑戦などは特にありません。同じことを繰り返すので慣れれば作業が早くなり、帰社時間が早くなります。...
企業カルチャー・社風:
若い人が多い
なんでもやってみる
とりあえずやってみる
組織体制・コミュニケーション:
コミニュケーションはよく取れるため、...
成長・キャリア開発:
自分でなんでも出来ないといけないので、色々知識が身につくようになる。
働きがい:
なし
企業カルチャー・社風:
不動産チームと企画チームがあり、連携が取れている時もあれば全く取れていない時がありました。風通しは良いのか悪いのか時期...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期やイベント前、イベント時残業がありました。休日出勤もお客様によってありましたが同じ月内で休みを振り返ることができま...
成長・キャリア開発:
1回目だけは受講料出していただけます。
あとは自分で覚えてきてくださいって感じです。
すぐに色々な仕事を振られるので成長はで...
勤務時間・休日休暇:
申請すれば休ませてもらえます。
残業もなるべくしないように心がけており、繁忙期でなければ基本ありません。
平均年収
497 万円残業時間(月間)
42 時間事業の強み:
大手なので、福利厚生はしっかりしていると思います。確定拠出年金は月5千円会社負担で出してもらえます。希望する人は追加で運用するこ...
福利厚生:
大手というだけあって福利厚生はしっかりしており、交通費は全額負担。持ち株会制度はかなりお得だと思う。利用したことはないが、割引で利...
平均年収
401 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
よくも悪くも営業会社ですので売ってなんぼの世界です。
ただ昇給、昇格の制度はきちんと明文化されており、上司の好き嫌いに左...
給与制度:
新卒は一律27万円スタート中途採用は30万円スタート管理職採用37-40万円採用。営業部隊は1件マンションを販売すると15万円-4...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
37 時間成長・キャリア開発:
宅建手当が付いてくるのは非常にプラスになるのではないのかなと思う。
新卒の子に関しては1年間は資格取得の勉強だけに時間を費...
入社時の期待と入社後のギャップ:
内定式後に、給料形態が、変わったことを言ってきた。ボーナスがなくなり、100%歩合制になると言われた。そのか...
平均年収
563 万円残業時間(月間)
26 時間成長・キャリア開発:
飛び込み営業は、初めましての人と関係性を築いてヒアリング、提案をするので、最初はなにを話していいのか分からないので、先輩...
給与制度:
新卒基本給は25万円スタート。1年目からほとんどの社員が31万に到達。宅建手当は合格祝い金20万円支給と毎月3万円の支給がある。お...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
入社3年目以降の本社以外の営業店の場合、水曜日が定休日で、もう1日が休みとなるが、土曜日か日曜日のどちらかで選んで取得す...
入社時の期待と入社後のギャップ:
銀行傘下のため、コンプライアンス遵守や真面目な雰囲気についてはイメージ通りです。ただ、イメージ通りであるため...
平均年収
542 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
銀行系不動産が3シャル中で一番稼げるような給与体系。自分でしっかり売り上げを立てられるのであればその分インセンティブとして自分に帰...
勤務時間・休日休暇:
働き方が柔軟でありながらも、業界の特性に合わせた構造が整備されています。労働時間は一般的なオフィス勤務から外出や訪問が含...
平均年収
496 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは近年整いつつある。
有給消化も積極的に推奨されており、取りやすい環境。
勤務時間は案件がたてこめば、夜...
モデル年収:
新卒は入社4年まで昇格しない。
初年度は一律で、年2000円のアップ。
4年経つと、宅建持ってない社員以外は、たいてい主任に昇格。
昇...
平均年収
523 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
給料は同じ業界業種で比較した場合は、高い方だと思います。特に資格手当が手厚く、通常の不動産会社では宅建しか手当が出ないかと思います...
勤務時間・休日休暇:
新卒入社して3ヶ月間の研修期間は、定時で帰れる。配属されてからはチームによるが、宅建が終わるまでは18時で上がれる。しか...
平均年収
359 万円残業時間(月間)
46 時間勤務時間・休日休暇:
公休日は決められており、休日出勤を提出すると代休が取得できた。
しかし、人によっては届出を提出しづらいようで、代休無しで休...
企業カルチャー・社風:
意見を出しやすい環境が整っている
下のものが上のものに意見をゆうときも多々ある。
上司からの圧迫などは全くないと思う
組織体...
平均年収
569 万円残業時間(月間)
25 時間給与制度:
賞与は平均で3ヶ月分が夏と冬にあります。賞与は個人評価と部門評価で分けられていてそれぞれの評価で賞与の額が決まります。
また新卒から...
勤務時間・休日休暇:
営業は休みでも顧客から電話がかかってくるので、完全に休むことは難しいが、有給は取りやすい。時間給も取れるので、契約がひと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修などはほとんどないもの、だが自分で先輩方の行動や、話し言葉などを観察して自ら現場での行動が自分の自己研鑽とし考えなけ...
福利厚生:
福利厚生について箇条書きで示す。
退職金：なし
住宅補助・寮：自社管理物件への入居に限り支給され、役職によって支給額が変わる(ただし、...
平均年収
412 万円残業時間(月間)
41 時間企業カルチャー・社風:
体育会系の明るい方が多く、商談の時などきっちりしているのでオンとオフはしっかりとれていると思います。実績が上がれば全員...
事業の強み:
他と同じ商品がない為、競合になりにくい。扱っている物件の場所はよい。オフィスの区分はニッチな為、付加価値提案はしやすい。
事業の弱...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
比較的築浅の管理物件に住めたりと住宅補助はしっかりしています。
産休育休取得、復帰の実績もあるため女性が働きやすい職場環境だと思いま...
給与制度:
頑張って数字をあげれば相応の評価をしてもらえます。稼ぎたい人、根性、やる気のある人は年功序列ではなく結果で評価してもらえるのでモチ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
中途社員は固定と半コミ、フルコミが選べます。
固定給の社員基本給は各部署のグレード制です。
昇給は四半期毎の成績と行動評価によります。...
福利厚生：
会社独自の福利厚生を考えてくれている。まだ変更はしていきそうですが、社員の意見を聞いてくれる。まだまだ社員が増えていく予定ですので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
所属している部署によって休日出勤や残業時間などが変わる。
多様な働き方支援:
リモートワークについては導入する気はないと思う...
女性の働きやすさ:
昭和な会社で女性が頑張っても昇進はできないイメージ。
申し訳程度の役職者ならいるが、女性が管理職になる事はないと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：
●キャリア開発
・定期的な研修参加あり。未経験者にも業界知識や業務知識を習得できる研修に参加可能。
・社長や部長との個人面談...
事業の強み：
当社は不動産仲介業のみではなく、所有者から不動産を買い取りリノベーションし再販売する
リノベーション事業や「住んだまま買い取り」...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業務開始時間が遅めの分、当たり前ですが、帰りは遅いです。ただ、残業がないので不満はありません。勤務時間が業務内容柄、大幅...
女性の働きやすさ:
女性職員が多いため働きやすいです。子育てなど両立はしやすいです。実際に育児休暇制度を利用する方もおおいためお互いさまという...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
研修や、稼げるようになるまで店長等がしっかりとフォローしてくれるので、新人でもすぐに稼げるチャンスがある。エリアマネー...
成長・キャリア開発:
資格手当もあり、社外研修などもあるので、勉強する機会は多々ある。資格取得にむけてのフォローもしっかりある。、
働きがい:
真...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はなく自社物件を格安で住むことができる。希望は聞いてもらえるがどこに住むかは希望が通るとは考えないほうがいいと思います。た...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は13時から21時と謳っているが、実際は11時から出社し12時に昼休憩、13時からテレアポという流れ。
休日に関し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
物件や配属先の上司によりけり。お客様がけっこう来るような物件だと業務が増え、残業もその分増える印象。残業は1分単位でつく...
給与制度:
各種手当は基本的なものはそろっている。
人事制度が改訂されるタイミングで各種手当の見直しが入る。
評価制度:
昇給・昇格の評価が所属部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
グループ会社を含め、皆仲がよいのでギスギスした雰囲気は一切ありません。先輩社員にもしっかりロープレ等をしていただけ、日...
勤務時間・休日休暇:
基本的に完全週休2日制のため、プライベートはかなり充実しています。水曜日が店舗休みで、その他月曜日・火曜日・木曜日のいず...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：
経験や年齢を問わず、責任の重い仕事も任せていただけるので、自身の仕事の幅がどんどんと広がっていきます。大手や大人数の会社...
企業カルチャー・社風：
少数気鋭の組織の為、一人ひとりが自立し日々忙しく業務に励んでおりますが、そんな中でも社員間の距離も近く風通しも良いため...