口コミ14888件
年収・給与1837件
求人256件
フォロー数763人

トランス・コスモス株式会社の平均年収は398万円、年収範囲は160～850万円です（765人の正社員の回答）。

トランス・コスモス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1837件掲載中。

トランス・コスモス株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
398万円	160~850万円	765人

（平均年齢32.5歳）

回答者の平均年収	398万円
回答者の年収範囲	160~850万円
回答者数	765人

（平均年齢32.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	434万円（平均年齢31.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	391万円（平均年齢32.7歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	381万円（平均年齢33.4歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	392万円（平均年齢30.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	405万円（平均年齢34.5歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	350万円（平均年齢29.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	360万円	700万円	262人
30~34歳	396万円	700万円	130人
35~39歳	414万円	800万円	97人
40~44歳	473万円	1100万円	76人
45~49歳	515万円	1000万円	66人

年収分布

（人）

（万円）

トランス・コスモス株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 建築エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築建設部門/ 無し

4.8

口コミ投稿日：2024年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	29万円	4万円	67万円

年収	430万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	67万円

給与制度:
残業がきちんと1分単位で計算して支給されます。
昇給については、毎年基本給に加算の形で一律の昇給があります。社内評価が良ければそれが毎月の給料に反映されるので月給が上がります。

評価制度:
年功序列では無く、活躍したり頼られるようなメンバーが評価されるイメージです。
個人売り上げとかは無いので、チームで共通の目標数値を立てたり、自分の業務態度とかが評価基準になっています。
評価面談という上司との振り返りの面談の時間をとって、その中で評価を決めていくので、できてるところダメなところがそこで明らかになっていくので、次回のアピールの仕方も分かってやり易いと思います。

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:職能グレードという形給与形態が変わるがどの職能グレードになることで年収

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	45万円	0万円	140万円

年収	680万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:昇給、賞与は労働組合が交渉してくれるので最低限は確保される。但し賞与は

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回答者：男性/ チームリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チームリーダー

2.8

口コミ投稿日：2024年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	5万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:平均よりは低く、福利厚生も最低限なので年収は高くない。手当がない役職も

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	2万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は基本的に年1回。賞与はおおよそ月×3ほど。よくある係数をかけて算

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回答者：男性/ 広告プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	30万円	5万円	60万円

年収	440万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:業界、規模から考えて給料は少ないと思います。残業代があってそこそこの給

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回答者：女性/ 建築エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	27万円	3万円	62万円

年収	420万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	62万円

給与制度:残業代が1分単位で計算されて支給されるのでサービス残業はありません。前

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回答者：男性/ 広告運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与はかなり低いです。年間の昇給もそこまで見込めないため、値が上がって

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回答者：女性/ AE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	26万円	0万円	52万円

年収	330万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	52万円

給与制度:インセンティブ項目は多数あるが、担当している部門や業界によって取得ハー

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ DI本部/ メンバー

3.5

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	26万円	0万円	90万円

年収	400万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:新卒入社だと多くのメンバーが給料には満足できていない。配属チームや案件

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回答者：男性/ デジタルマーケティング営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:マネジメントが可能となる職能レベルまで上がると、一気に待遇が良くなる。

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回答者：男性/ 自動車関連の設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ ５（AM）

4.0

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	45万円	10万円	70万円

年収	650万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給はなかなかしない、高収益を上げれるような提案をマネージャー・上司な

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	5万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年に一回。目標の達成度合いによる。資格取得制度が整備されており、

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回答者：女性/ マーケティングディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	1万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給がとても低く、それに伴いボーナスも低めです。評価制度:半期に一度

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回答者：男性/ ITSS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO

5.0

口コミ投稿日：2024年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:まだ新卒で分からない。評価制度:入社してまもなくの頃研修内で、「やって

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回答者：女性/ ECマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ECマネジメント部マネジメント2課/ ディレクター

3.4

口コミ投稿日：2024年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
415万円	30万円	5万円	60万円

年収	415万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:とにかく給与は低い。昇給は年に1回数千円上がれば良い程度、賞与は年2回

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回答者：女性/ な/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ な

3.1

口コミ投稿日：2024年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	24万円	5万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年収は低いと思う。ベースがすごく低いし給与も本当に上がらない評価制度:

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回答者：男性/ CAE解析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	4万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	70万円

給与制度:年収は同業他社より低いが定期昇給は毎年あり。年収が低い理由は賞与が少な

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回答者：女性/ BPO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
352万円	25万円	0万円	56万円

年収	352万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	56万円

給与制度:昇給はほとんどないと思います。自分の給料をどのように上げていくかの見通

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	36万円	0万円	110万円

年収	550万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:一定の水準（職能グレード）を超えると給与水準が高くなるが、それまでは非

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回答者：女性/ ITサポートデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	2万円	70万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:賞与は1年に2回（6月,12月に）ある。とにかく基本給が低い。残業も上

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DI事業本部XD統括部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	1万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は他社に比べると低いとおもいます。業績で貰える満額が決まっており、

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回答者：男性/ コンタクトセンターSV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SV

2.6

口コミ投稿日：2024年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	24万円	6万円	60万円

年収	430万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	60万円

評価制度:部署によって働きやすさが大きく異なります。風通しが良い部署に配属されれ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	4万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は年1％程度で、賞与は年3カ月程度でした。手当は住宅手当があります

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回答者：女性/ SNSマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	3万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:夏と冬に賞与あり、初めて満額もらえた賞与は、入社前に言われていたよりも

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回答者：女性/ snsプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

評価制度:最近、評価制度が見直されスキルによってグレードが設定されるようになっま

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回答者：男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	0万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:中途入社と新卒入社では給与レベルが違う。中途入社が有利。中途入社は最初

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	25万円	15万円	90万円

年収	580万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	90万円

給与制度:基本給は他の会社と比較して高くはなかったが、住宅手当や業績給も付与され

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回答者：男性/ ビジネスアーキテクト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	--万円	--万円	--万円

年収	520万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:社員の社員等級に応じた基本給や職務手当があり、変動給与は残業代が1分単

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回答者：女性/ Webプロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：長くこの会社に勤めているが、本当に給料が上がりやすくなったと思う。20

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:営業職の大卒初任給は手取り21万で、ボーナスは大体25万〜30万×2回

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回答者：男性/ 設計支援/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ BPOS統括ビルディングインフラサービス本部/ その他

2.2

口コミ投稿日：2023年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
455万円	29万円	0万円	66万円

年収	455万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	66万円

給与制度:職能グレードにより基本給が、半期評価により賞与比率が変わる。給与制度の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	35万円	8万円	132万円

年収	530万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	132万円

給与制度:四半期毎に表彰式があり、営業目標を大幅に達成すると、特別手当が支給され

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	34万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	34万円

給与制度:給料は専門職なのに、少ないです。賞与もただでさえ少なめでしたが、年々少

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	--万円	--万円	--万円

年収	290万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒5年目だが基本給、業績手当、住宅手当を合わせてやっと他社の新卒一年

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口コミ・評判に関する注意事項

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トランス・コスモス株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給もさることながら、定期昇給の幅は非常に小さく、役職が付かない限り

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非常に低いです。年々少しずつ改善されてきているようですが、それでも同業

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トランス・コスモス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月23日

福利厚生:住宅手当は自分名義の家でなくても支給されますが、地域差があり少額です。

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日

福利厚生：住宅手当や退職金は実質なく、確定拠出年金に入会させられるのみ。(引き出

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土日祝休/証券事務/未経験歓迎/研修生スタートでも高時給【NMR1係】

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会社名	トランス・コスモス株式会社
業界	サービス
URL	https://www.trans-cosmos.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋31-1サンシャイン60

連結従業員数	70291名
設立年	1985年
資本金	29065百万円
代表者	奥田昌孝
決算月	3月
上場年	1989年
平均年収	462万円
平均年齢	36.2歳
※ 一部、四季報データ参照

トランス・コスモス株式会社の平均年収は398万円、年収範囲は160～850万円です（765人の正社員の回答）。

トランス・コスモス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1837件掲載中。

1		アイ・ケイ・ケイ株式会社 3.8 口コミ(655件)
2		株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 3.4 口コミ(1373件)
3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1117件)
4		日本PCサービス株式会社 3.4 口コミ(598件)
5		株式会社ダスキン 3.3 口コミ(1198件)

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(3.2)	株式会社ミュゼプラチナム口コミ(3225件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 28 時間
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(3.2)	TBCグループ株式会社口コミ(2447件) 平均年収（正社員） 326 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：回答なし / エステティシャン / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / オペレーター給与制度:賞与は他企業に比べると少ないが、高卒、専門卒、短大卒目線だと... (続きを見る)

(3.0)	株式会社クリア口コミ(2325件) 平均年収（正社員） 316 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:固定給プラス歩合でした。昇給しても見込み残業代が増えるだけだ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社エム・シーネットワークスジャパン口コミ(2136件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 15 時間
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(3.2)	株式会社ヴィエリス口コミ(2013件) 平均年収（正社員） 286 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：女性 / エステティシャン / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:頑張った分だけ手当がつくのでやりがいがありました。店舗の売上... (続きを見る)

(2.6)	株式会社セノン口コミ(1996件) 平均年収（正社員） 327 万円残業時間（月間） 47 時間
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(3.1)	株式会社ゲオホールディングス口コミ(1951件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店舗スタッフ / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトとしては時給はいいとはいえない。ただ、働いている中... (続きを見る)

(3.3)	株式会社キタムラ口コミ(1745件) 平均年収（正社員） 381 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売） / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / スタジオ事業部 / 店長給与制度:賞与年3回だが、うち1回は業績賞与かつ数千〜数万程度の場合が... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	434万円（平均年齢31.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	391万円（平均年齢32.7歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	381万円（平均年齢33.4歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	392万円（平均年齢30.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	405万円（平均年齢34.5歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	350万円（平均年齢29.2歳）

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職種別平均年収

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