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トヨタ自動車株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
746万円200~3000万円688

(平均年齢33.7歳)

回答者の平均年収746万円
回答者の年収範囲200~3000万円
回答者数688

(平均年齢33.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
763万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
843万円
(平均年齢37.9歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
676万円
(平均年齢32.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
608万円
(平均年齢34.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳659万円9956万円179
30~34歳763万円9999万円124
35~39歳779万円1600万円77
40~44歳916万円2500万円46
45~49歳886万円2400万円34
50~54歳1252万円2970万円31
60歳以上957万円2200万円27

年収分布

(人)
(万円)

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トヨタ自動車株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 1万円 25万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
給与は入社当初より安定しています。
手当はあつくありませんが福利厚生がしっかりしているので出掛ける際など色んな施設を利用することが出来家族を持つ方などはレジャー施設を安く使えたりするのでとてもよいとおもいます。またガソリンスタンド等も安くなったりするのでそこは良い点です。

評価制度:
男性に関しては毎年誰かしら昇進してらっしゃいますが、女性に関しては現場にて昇進昇格の話は聞きませんし打診されることもありません。うえを望めばまた別なのでしょうがそもそもそのような空気が現場にないので成績をあげても翌年何か変わると言った事はありませんでした。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護師

5.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 2万円 180万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 180万円
給与制度:とにかくボーナスがいいと思います。他の会社ならこんなに貰えないんじゃな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 23万円 0万円 55万円
年収 550万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:昇給はちゃんと働き方などをみてくれている年功序列と思われがちだが、上の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 27万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収は他の企業に比べてかなり高いが、残業代が多くを占めている印象。仕事
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工務/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2024年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 60万円 10万円 350万円
年収 1200万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 350万円
給与制度:世間一般から見ると良い方だと思う。またマスコミで動向が毎年大きく報じら
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 54万円 4万円 400万円
年収 1200万円
月給(総額) 54万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 400万円
給与制度:給与は職層や勤続年数などを考慮して決まっています。昇給は年1回の労使交
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ トヨタ記念病院

4.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:新入社員の時は他の病院に比べて給料は低いです。1年目の1月に約3万、3
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 200万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:トヨタグループ最高峰に位置するため、同業界では待遇は良い。大手のため各
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ チームリーダー

4.3
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
820万円 730万円 90万円 200万円
年収 820万円
月給(総額) 730万円
残業代(月) 90万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給料に関しては等級によってかわり、評価が上がるにつれて教育を受け等級を
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計部署/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2024年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 5万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:東海の他企業に比べればかなり貰えているが、業績がいいのでもっとベースア
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与は年2回夏と冬にあり、金額も多く満足です。評価制度:年功序列で昇進
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 計測・デジタル基盤改革部

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 55万円 12万円 350万円
年収 980万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 350万円
給与制度:いわゆる主任と呼ばれる職層まで昇格するとそれなりの金額がもらえる。しか
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンバー

4.8
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 9万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与は文句なしのトップクラス評価制度:半期に一回の評価面談がある。その
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 5万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:実力次第で給料は上がる。ボーナスもそこそこある方手当もしっかりつくのが
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回答者: 男性/ 設計、開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 10万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 187万円
給与制度:基本的に年功序列。新卒入社する場合、最初の3年間は評価による変動はほぼ
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列で、ほぼ確実に昇給はしていくようになっている。勤続年数によって
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

4.4
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本的には年功序列で20代のうちはそこまで高い水準ではないけれど30代
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 31万円 15万円 200万円
年収 650万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与はメーカーの中でもそこそこ高いと思う。大卒3年目で基本給が30を超
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:交代勤務性で、年収は平均より高くもらえるが基本給は比較的安く、夜勤てあ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 30万円 4万円 170万円
年収 590万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 170万円
給与制度:毎年数千円の昇給はあるが、基本的に賃金等級が上がらないと大きな昇給はな
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 4万円 120万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は年に2回あり、7/1,12/1に支給されます。夏の方が支給までの
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
636万円 39万円 0万円 168万円
年収 636万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 168万円
給与制度:昇給は1回/年、賞与は2/回。賞与時は半年間の頑張りを上司が査定会議で
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
692万円 43万円 0万円 173万円
年収 692万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 173万円
給与制度:基本的にはしっかり賞与は頂けるので不満はありません。評価制度:基本的に
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業開発本部

3.4
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 50万円 0万円 400万円
年収 1000万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
モデル年収:主任職まではほぼ年功序列。よほどヘマをしない限り給料は上がっていく。
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
モデル年収:入社年数に応じてある程度決まった金額が毎年4月の給与に反映されて上が
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回答者: 男性/ 自動車製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 車体部

2.3
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:新卒者であれば足並みをそろえて教育があり昇給していきます。上を目指す
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新事業企画部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 45万円 10万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 250万円
賞与:固定の部分と個人評価に連動する部分の二つのパートからなる。個人評価は部長の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 7万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 200万円
賞与:賞与は7月と12月に支給されます。ニュースで会社ごとの賞与が月給ベースで報
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回答者: 男性/ 需給調整/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外部門/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 30万円 10万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:同業界では最高水準であるが、他業界(商社、金融)と比べると一段劣る。社
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回答者: 男性/ 事技職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年功序列の色が濃い。評価制度:評価制度は、よくわからない。何が評価され
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 7万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 200万円
モデル年収:1年目の冬に3万円月給が上がります。その後横ばいで、3年目の冬に指導
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 2万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本給は最初は低いが、年毎に上がっていく年功序列感は若干ある。評価制度
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
賞与:毎年の春闘でその年のボーナス支給が決まります。例えば、ボーナス支給が7ヶ月
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回答者: 女性/ 技能員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:高卒の技能員だと、月収はそうでもないです。ボーナスは2年目から割ともら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は年二二回あり賞与も年に二回ある住宅手当や資格手当も充実しており通
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トヨタ自動車株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒で入社すれば一般的な企業と変わらないそれなりの初任給であるが、この
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 0万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
給与制度:年収は国内のメーカーではトップクラスだと思います。初任給から管理職にな
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トヨタ自動車株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 作業者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月05日
福利厚生:退職金、寮、通勤手当、財形などやウェルチョイスなどの福利厚生があります
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月11日
福利厚生:住宅補助はありませんでした。寮・通勤手当・退職金はまあ割とよかったです
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3.3
広島県安芸郡府中町新地3-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 広報/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給与額は高くないが、仕事はゆるやかで量も多くない。評価制度:... 続きを見る
2.7
広島県東広島市八本松飯田1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
2.9
愛知県名古屋市中区錦2丁目4-15ORE錦二丁目ビル 5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 品質検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宮城営業所
給与制度:ランクによって昇給が変わります。賞与は契約社員は10万円、正... 続きを見る
2.9
兵庫県加古郡稲美町印南2337番地
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 総務人事職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与は賃金規定に則って支給される為、毎年定期昇給があります。... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区正木3丁目6-6
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:総合職と一般職で差がある大卒→総合職高卒→一般職と新卒で入社... 続きを見る
3.1
愛知県西尾市小島町城山1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与面については十分に貰えるので不満は無いが、会社の業績や実... 続きを見る
3.0
大阪府寝屋川市木田元宮1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:期待できない評価制度:新入社員に対してはいい気がする。3年目... 続きを見る
2.7
静岡県駿東郡清水町
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 管理系業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理
給与制度:ベースアップはわずかながらあるがフィードバックされないため結... 続きを見る
3.3
愛知県刈谷市豊田町2丁目1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
賞与:労働組合による春闘で年間の賞与額が決まります。おおよそ2.7... 続きを見る
3.0
大阪府柏原市
メーカー・自動車・自動車部品

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